Toimintasuunnitelma 2011

TOIMINTASUUNNITELMA VUODELLE 2011

 

Yleistä

Joay:n tarkoitus on toimia jäsenkuntansa etujärjestönä. Tehtävänä on parantaa jäsenkunnan palvelussuhteen ehtoja ja työolosuhteita sekä turvata jäsenien oikeudellinen asema ja kehittää heidän ammattitaitoaan, toiseksi kehittää opetusalaa ja kolmanneksi edistää jäsenistön yhteishenkeä ja yhteenkuuluvuutta sekä toimia jäsenten henkisen ja fyysisen kunnon kohentamiseksi ja ylläpitämiseksi. Nämä tehtävät perustuvat yhdistyksen sääntöihin.

 

Toimintasuunnitelmakauden keskeiset tehtävät ovat:

• turvata jäsenkunnalle ainakin nykytasoinen palvelu
• seurata koulujen taloudellisessa tilanteessa tapahtuvia muutoksia ja vaikutuksia koulutyöhön
• seurata opetussuunnitelman päivittämistä
• aktivoida jäsenistöä ja rekrytoida toimintaan mukaan nuoria opettajia
• pitää yhteyttä työsuojeluvaltuutettuun ja koulutustoimen yhteistyötoimikuntaan
• lisätä opettajan työn tunnettuutta ja olla mukana nostamassa opetustyön arvostusta.
• tukea luottamusmiehiä neuvottelutoiminnassa
• vaikuttaa siihen, että koulutuksen resursseja lisätään ja rahoitusjärjestelmän puutteita korjataan
• seurata palkkausjärjestelmässä tapahtuvia muutoksia
• seurata koululainsäädännön soveltamista Joensuussa
• edistää työkykyä ja jaksamista tukevaa toimintaa
• tiedottaa ja ylläpitää yhteyksiä sidosryhmiin
• kehittää sähköistä tiedottamista

 

Kokoukset

Yhdistyksen varsinaisia kokouksia ovat syyskokous, joka pidetään viimeistään lokakuussa ja kevätkokous maaliskuussa. Tarvittaessa kutsutaan koolle ylimääräinen kokous. Yhdistyksen hallitus kokoontuu noin kerran kuussa. Osallistutaan aktiivisesti yhteistyökumppaneiden kokouksiin.

 

Edunvalvonta

                      Nykyinen virkaehtosopimus on voimassa 31.1.2011 saakka. Vaikutetaan TVA:n (tehtävän vaativuuden arvioinnin) järkevään ja oikeudenmukaiseen toteuttamiseen. Jäsenten työssä ilmenneistä epäkohdista neuvotellaan. Tuetaan luottamusmiesten sekä työsuojelu- ja yhteistyöorganisaatioissa työskentelevien toimintaa.  Seurataan koulutuspoliittisia päätöksiä ja niiden vaikutuksia opettajan työhön. Otetaan kantaa päätöksiin tarpeen mukaan.

 

Joay kuuluu jäsenenä OAJ:n Pohjois-Karjalan alueyhdistys ry:een.  Sen kanssa tehdään aktiivisesti yhteistyötä.

 

Toimikunnat

                      Hallitus nimeää tarpeelliset toimikunnat. Ne saavat hallitukselta toimintamäärärahoja talousarvion sallimissa rajoissa. Toimikunnat laativat toimintakertomukset edellisestä vuodesta ja toimintasuunnitelmat tulevalle vuodelle.

 

Koulutus

                      Osallistutaan yhteistyökumppanien järjestämiin koulutustilaisuuksiin.  Tarvittaessa järjestetään omaa koulutusta.

 

Muu toiminta

                      Yhdistys pyrkii edistämään jäsentensä psyykkistä ja fyysistä hyvinvointia järjestämällä erilaisia virkistystilaisuuksia ja tukemalla liikuntaharrastuksia.